Segundo a IstoÉ Dinheiro, estima-se que até 2025, o mercado de tecnologia brasileiro contratará cerca de 800 mil novos talentos.
O Programa Press Start idealizado e realizado pela Lyncas, que tem como objetivo contratar, ensinar, treinar e incentivar o desenvolvedor júnior a evoluir na carreira. Sendo assim, o desenvolvedor júnior que for contratado receberá um treinamento intensivo que soma conhecimento teórico e prático à vivência, pois queremos formar um time de players muito fera para atuar no mercado de tecnologia.

20 anos
Experiência em TI
+100 mil
Horas entregues
17 UFs
Horas entregues
+100
Talentos na equipe
+15
Stacks adotadas
+50
Empresas atendidas
Veja o que os desenvolvedores juniores falam
sobre o Press Start:
Você tem o perfil para participar do
Programa Press Start?
Como funciona o Programa Press Start?
Fase 1
Para formar desenvolvedores excepcionais acreditamos que é preciso uma base sólida nas boas práticas de desenvolvimento e metodologias de mercado. Nesta primeira fase do Programa Press Start os desenvolvedores juniores farão imersão nos conteúdos programados e receberão desafios para cumprirem, baseado no conhecimento adquirido.
Fase 2
Desenvolvedores excepcionais crescem em suas carreiras porque dedicam-se aos estudos e ao longo de sua jornada contam com apoio e incentivo de mentores. Sendo assim, nessa fase do Programa Press Start, você participará de Maratonas de Programação, Desafios e Projetos Práticos para exercitar o conhecimento adquirido.
Etapas do Programa
15-30/06
Inscrições
01, 04, 05/07
Triagem
06-29/07
Entrevista RH
01-12/08
Entrevista técnica
15-31/08
Feedback
01/09
Contratação
Perguntas Frequentes
Um programa de contratação, treinamento e aperfeiçoamento de desenvolvedores juniores.
Não, o Programa Press Start não é um curso. Foi desenvolvido pela Lyncas para contratar desenvolvedores juniores, pessoas que já estudam programação e estão em transição de carreira e até mesmo aqueles que buscam a primeira oportunidade para atuar na área. O modelo de contratação é CLT, dedicação de oito horas diárias dentro do horário comercial e o local de trabalho é 100% remoto.
O modelo de contratação será CLT e o mesmo usufruirá de todas as vantagens de ser Lyncas.
O local de trabalho é 100% remoto.
O Programa Press Start abriu as candidaturas no dia 15 de junho de 2022 e a data prevista para os colaboradores contratados iniciarem é no dia 1º de setembro de 2022.
O Press Start é dividido em duas fases:
01. Teórica – que visa a assimilação de conteúdos essenciais para o aperfeiçoamento de desenvolvedor júnior para o mercado de tecnologia,
02. Prática – visa oferecer a possibilidade do desenvolvedor júnior colocar os conhecimentos adquirido em ação em um projeto de fábrica.
Devemos utilizar, majoritariamente, .NET C# e algum framework JS de mercado
Está previsto a contratação de 10 (dez) desenvolvedores juniores para o Programa Press Start
O expediente se dá durante o horário comercial, das 8h às 18h com uma hora e meia de intervalo para o almoço.
O Programa Press Start oferecido pela Lyncas tem como objetivo oferecer oportunidade também para quem ainda não atuou profissionalmente na área de desenvolvimento, bem como para aqueles que estão em transição de carreira. A Lyncas entende que é importante ter se desenvolvido previamente através de estudos, cursos e projetos pessoais.
Este é um programa de contratação de desenvolvedor júnior, contudo, a Lyncas oferecerá treinamento nos primeiros meses para que o programador tenha uma base sólida de conhecimentos teóricos para colocar em prática.
Será analisado o desempenho do candidato na prova técnica e quem tiver maior percentual de fit cultural com a empresa. Além disso, nas entrevistas será observado a vontade de crescer e adquirir conhecimento do candidato e qual área ele deseja seguir em sua carreira.
Quando você faz seu cadastro para se candidatar a vaga do Programa Press Start você receberá perguntas e testes a serem realizados. Algumas perguntas são eliminatórias e pode ser por isso que você já recebeu o seu feedback.

